Arla-konkurrent henter chefer til direktionen fra egne rækker

For at fremskynde sin transformation og yderligere øge virksomhedens agilitet implementerer FrieslandCampina ændringer i sin øverste ledelsesstruktur.

Direktionen, der i øjeblikket er sammensat af administrerende direktør og økonomidirektør, vil blive styrket med præsidenten for Food & Beverages (mad og drikkevarer) og Chief People Officer (HR).

I den fornyede direktion kommer alle forretningsenheder og strategiske funktioner sammen, hvilket resulterer i færre ledelseslag, bedre beslutningstagning og hurtigere implementering af strategien.

- Ved at have lederne af alle forretningsenheder og strategiske funktioner ved bordet i Executive Leadership Team kan beslutninger træffes hurtigt og på en sammenhængende måde. Tildeling af mere ansvar til vores ledere resulterer i en flad, fleksibel organisation, hvilket betyder, at der kan opnås reel hastighed med transformationen af FrieslandCampina, siger Hein Schumacher, administrerende direktør for mejerikoncernen.

- Vi lever i en dynamisk verden, hvor vi konstant skal reagere på skiftende omstændigheder og skal udnytte mulighederne på markedet for at få succes. Jeg ser frem til at gøre det sammen med det fornyede Executive Leadership Team, tilføjer han.